Szanowni Państwo, sądzimy, że poniższa informacja, dotycząca ważkiego problemu opieki nad osobami starszymi, może zainteresować Państwa Czytelników.
Kanadyjski operator domów opieki dla seniorów Origin Active Lifestyle Communities wchodzi na polski rynek, gdzie będzie operować pod nazwą Origin Polska.
Polski rynek opieki nad seniorami należy do perspektywicznych. Już dzisiaj w Polsce żyje 5,4 miliona Polaków w wieku powyżej 65 lat – 80 tysięcy miejsc dostępnych w ośrodkach opieki to zdecydowanie za mało. Zaspokojenie obecnego popytu jest niezmiernie ważnym zadaniem, ale nie należy zapominać, że zapotrzebowanie na usługi dla seniorów w Polsce będzie rosnąć, tak samo jak rośnie w całej Europie i Ameryce Północnej – poinformował na spotkaniu z dziennikarzami w Warszawie Neil Prashad, założyciel i prezes Origin Active Lifestyle Communities (www.originway.ca), dodając – w Unii Europejskiej przeciętny odsetek seniorów mieszkających w ośrodkach opieki wynosi 7,4 proc. Procent ten może znacznie wzrosnąć, kiedy pokolenie "baby boomers" osiągnie wiek emerytalny i nie będzie mogło dalej zajmować się swoimi rodzicami.
Badania rynku wykazują wzrastające zainteresowanie usługami w sektorze opieki nad osobami starszymi w Polsce, również wśród członków Polonii rozważających powrót na emeryturę do ojczyzny. W kilku najbardziej luksusowych obiektach w Polsce zadomowili się emeryci polskiego pochodzenia z Niemiec, o czym doniosła prasa niemiecka, w której ostatnio pojawiło się sporo artykułów o przewidywanym exodusie emerytów z tego kraju. Okazuje się, że koszt pobytu w najlepszym ośrodku w Polsce, Czechach czy na Węgrzech jest znacznie niższy od ceny, jaką musieliby zapłacić w kraju zamieszkania za zdecydowanie gorszy standard usług.
Projekt koncepcyjny modelowego kompleksu powstaje w biurze architektonicznym w Toronto i jest wzorowany na kanadyjskich obiektach Origin z tą różnicą, że obiekty w Polsce będą posiadały bardzo rozbudowane zaplecze rehabilitacyjne – mówi Kristof Jacunski, dyrektor zarządzający Origin Polska, który zaraził pomysłem rozpoczęcia działalności w Polsce właściciela firmy Origin. – Aby przyspieszyć ekspansję, spółka prowadzi obecnie rozmowy z kilkoma potencjalnymi partnerami inwestycyjnymi. Jesteśmy zaskoczeni liczbą ofert napływających z różnych części kraju. Wydaje się, że polscy inwestorzy doszli do właściwego wniosku, iż bez odpowiedzialnego, doświadczonego operatora z wizją, ten rodzaj inwestycji jest obarczony zbyt dużym ryzykiem. Prowadzimy rozmowy z kilkoma inwestorami, potencjalnymi partnerami, ale najbardziej zaawansowane są prace nad obiektem w okolicach Warszawy, gdzie Origin Polska, w partnerstwie z austriackim inwestorem, przygotowuje się do realizacji swojej pierwszej inwestycji.
Planowany ośrodek obejmie trzy komponenty. Największy przeznaczony będzie dla osób wymagających całodobowej opieki i specjalistycznego nadzoru lekarskiego. Seniorzy objęci mniej intensywną opieką zajmować będą oddzielną część kompleksu. Ostatni komponent stanowić będą niewielkie wolno stojące domy mieszkalne przeznaczone dla aktywnych seniorów, uprawnionych do korzystania z asysty pielęgniarskiej, pomocy domowej oraz rozbudowanej części rekreacyjno-rehabilitacyjnej w ramach członkostwa w tzw. Club Origin.
Rozległą przestrzeń przeznaczoną na rekreację, szeroką ofertę rehabilitacyjną oraz liczne programy aktywnościowe, z których firma Origin słynie w Kanadzie, spinać będzie całość założenia.
Planuje się również wybudowanie centrum szkoleniowo-konferencyjnego, w którym siedzibę będzie miała między innymi Szkoła Opiekunów Medycznych Origin wraz z akademikiem – Origin Academy of Poland. Jest to niezmiernie ważna część planów Origin związana z wejściem firmy na rynek europejski. Filozofia Origin zakłada, że jakość opieki to w przeważającej mierze zasługa doskonale przygotowanego i bardzo selektywnie dobranego personelu. Zajęcia rozpoczną się w marcu 2014 roku w tymczasowej siedzibie Origin Academy w Konstancinie pod Warszawą. Firma chce jak najszybciej przygotować fachową, doskonale przygotowaną kadrę opiekunów medycznych do swoich ośrodków. Obecnie jesteśmy w trakcie selekcji kadry nauczycielskiej, która zostanie odpowiednio przeszkolona do naszych potrzeb.
Jest to najtrudniejsze zadanie – mówi Neil Prashad – dobre centrum opieki to nie mury, to kadra. Nasi nauczyciele przejdą szkolenie w Kanadzie, tak samo jak kluczowy personel opiekuńczy.
Gotowość zatrudnienia naszych absolwentów wyrazili także operatorzy obiektów opieki w Niemczech i Austrii. Zapewnią oni zatrudnienie wszystkim tym absolwentom, którzy nie znajdą zatrudnienia w obiektach Origin lub wybiorą pracę poza Polską. Origin zamierza szukać dalszych kontaktów w UK i Irlandii, gdzie pracuje już spora liczba Polaków. Z myślą o studentach, którzy chcieliby podjąć pracę w innych krajach UE, lub osobach zamieszkałych poza granicami Polski, zainteresowanych podniesieniem swoich kwalifikacji zawodowych, a tym samym poprawą możliwości zarobkowych w kraju swojego zamieszkania – w programie szkolenia przewidziano specjalistyczne, rozszerzone kursy językowe.
Firma Origin Active Lifestyle Communities powstała w 1998 roku w Kanadzie. Jej właściciel, Neil Prashad, związany jest z rynkiem usług dla seniorów od blisko 30u lat. Ukończył studia na wydziale urbanistyki na kanadyjskim Uniwersytecie Waterloo oraz na dwóch kierunkach prestiżowego MIT w USA: wydziale architektury ze specjalizacją projektowanie środowiskowe oraz projektowanie obiektów dla seniorów i osób niepełnosprawnych oraz na wydziale Real Estate Development ze szczególnym uwzględnieniem obiektów opieki długoterminowej nad seniorami. Jest także absolwentem kierunku zarządzanie obiektami opieki zdrowotnej w Harvard Business School.
Pierwszy ośrodek firmowany przez Origin powstał w Calgary, a najbardziej prestiżowy, często prezentowany w prasie jako wzorcowy – na znanej ze wspaniałego klimatu i przepięknej przyrody Vancouver Island.
Nasze plany wejścia na polski rynek nie ograniczają się do prowadzenia ośrodków opieki dla seniorów. Przygotowując kadrę w naszym własnym centrum szkolenia, organizując kursy i seminaria, będziemy chcieli podzielić się doświadczeniami w poszukiwaniu najlepszych metod opieki nad osobami starszymi i niepełnosprawnymi, zapewniających poprawę jakości życia ich i ich rodzin. Opieka nad osobami starszymi i niepełnosprawnymi to bardzo skomplikowany i trudny biznes, na którym świetnie się znamy – konkluduje Neil Prashad. – Zamierzamy prowadzić własne programy badawcze oraz organizować konferencje propagujące nowoczesne metody opieki nad seniorami i osobami niepełnosprawnymi. Pierwsza taka konferencja z udziałem specjalistów z Polski, Kanady i Austrii przewidywana jest pod koniec marca 2014.
Firma Origin Active Lifestyle Communities, specjalizująca się w prowadzeniu ośrodków opieki nad seniorami, powstała w 1998 roku. Firma jest wieloletnim członkiem Międzynarodowego Komitetu ds. Aktywnego Starzenia.
Origin należy do prekursorów w dziedzinie opracowywania kompleksowych systemów opieki, koncentrujących się na przywracaniu utraconej sprawności fizycznej i umysłowej pacjenta. W efekcie powstało szereg innowacyjnych programów aktywnościowych, które poprawiają jakość życia pacjentów w każdej nieomal kondycji zdrowotnej oraz istotnie zwiększają ich odporność na urazy i choroby.
W Polsce firma reprezentowana jest przez spółkę Origin Poland, zarejestrowaną w listopadzie 2013 roku. Celem spółki jest otwarcie w 2014 roku pierwszej w Polsce Szkoły Opiekunów – Origin Academy oraz budowa i oddanie do użytku w 2014 roku pierwszego ośrodka opieki nad seniorami ze znakiem jakości Origin.
KONTAKT: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. lub Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript..">Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript..
