Canada Post i związek zawodowy pocztowców nareszcie doszli do porozumienia. Umowa musi być ratyfikowana przez 50 000 członków związku z całego kraju. Przewodniczący CUPW Mike Palecek odetchnął z ulgą, że nie trzeba będzie zaczynać strajku.

Negocjacje ciągnęły się od dziewięciu miesięcy. Strony nie mogły dojść do porozumienia w sprawie nadgodzin, emerytur nowych pracowników i pensji wyrównawczych dla listonoszy na terenach wiejskich.

W ostatnich dniach pracownicy poczty odwlekali rozpoczęcie strajku. W czwartek związek pocztowców wydał 72-godzinną notę o strajku i oskarżył Canada Post o brak dobrej woli. W niedzielę wieczorem zdecydował o odroczeniu rozpoczęcia akcji strajkowej o 24 godziny, a potem o kolejną dobę. Palecek powiedział, że strajk jest ostatecznością. Korespondencja przez cały czas miała być dostarczana. Strajkujący zatrudnieni na pełny etat mieli nie pracować poza wyznaczonymi godzinami pracy. Pracownicy zatrudnieni w niepełnym wymiarze godzin mogli pracować nie więcej niż 8 godzin dziennie. Akcja miała być prowadzona rotacyjnie w całym kraju, na początku w Albercie i Terytoriach Północno-Zachodnich.

W piątek w proces negocjacji włączył się mediator, prawnik William Kaplan. W niedzielę na jego prośbę Canada Post zgodziła się przedłużyć rozmowy. Minister pracy MaryAnn Mihychuk powiedziała, że porozumienie zostało osiągnięte na zasadzie zgody obu stron. Władze poczty oświadczyły, że umowy zbiorowe będą podpisane na dwa lata. Wcześniej osiągano porozumienia czteroletnie. Zdaniem poczty podpisując krótsze umowy można lepiej wyjść naprzeciw problemom, które pojawiają się w tym czasie. Chodzi przede wszystkim o zmniejszającą się ilość dostarczanej korespondencji i rosnące zobowiązania emerytalne.

Dalsza część artykułu dostępna po wykupieniu subskrypcji. Kup tutaj!